领导找谈话问职业规划怎么说 领导谈话找谈自己的职业规划的目的
工作中经常会有被领导叫去谈话的时候，有的公司还会不定期开会谈话。如果领导找谈话突然问职业规划，员工们又该怎么说才不会讲错话呢？领导又为什么会问职业规划呢？..(741)人阅读时间：2019-12-04
公司要降薪是辞职还是怎么办 被降薪还要继续做吗
现在很多公司为了逼员工走可以说是想进各种办法，最常见的就是严抓考勤、各种扣钱，以及降职降薪。但也不排除企业暂时经营有问题，资金暂时无法周转，采取降薪。一般降薪来说是要征得员工同一的。那么公司要降自己的薪水，那么自己是辞职还是继续做呢？..(593)人阅读时间：2019-12-04
职场中如何处理与同事的矛盾 怎样避免与同事发生矛盾
职场生活占据了我们工作和生活的最主要部分，一年下来和自己待的最久的就是同事了。工作中需要沟通交流，难免有闹矛盾的时候。那么职场中该如何处理呢？..(333)人阅读时间：2019-12-04
年前适合离职吗 过完年离职还是过完元旦离职
除了“金三银四”“金九银十”，另外招聘需求比较旺盛的时候就是年关了。大多数人会为了年终奖忍到年后离职，但有的是在忍受不了，也会选择年前离职。年前还是年后离职，一直都有人持不同意见，毕竟有的公司为了防止员工拿完年终奖就走人，关于年终奖的发放也想遍了各种方法。..(573)人阅读时间：2019-12-04
能力不差为什么海投简历没反馈 什么时候投简历比较容易让人看到
当你需要找工作，就一定要投简历。投简历有两种常见方法，一个是有针对性的对某个岗位某个行业投递，还有一个就是广撒网式的，我们俗称海投。大家都海投过简历，但是为什么总是没有反馈呢？一起来看看有哪些原因吧。..(742)人阅读时间：2019-12-04
在公司发现工作没有意义怎么办 工作内容没兴趣但是薪水高要不要辞职
为了生存，我们必须的工作。但是当我们长时间的做一件事时，总会出现倦怠的时候，工作也不例外。有的人可能会在此期间觉得工作好像并没有什么意义，对于内容也让人提不起来劲。其实，这个时候更要调整好状态。具体应该怎么做呢？..(387)人阅读时间：2019-12-04
如何尽快找到合适的工作 怎么在工作中找到自己的专长
现在是金九银十的招聘季，很多应届毕业生都在这个时候要找工作了。不少人难免会有些着急，毕竟没有几个月就过年了。那么怎么能尽快找到自己的工作呢？找到工作又该怎么挖掘自己的专长呢？..(933)人阅读时间：2019-12-04
辞职扣一个月工资怎么办 辞职扣一个月工资合法吗
辞职对于企业和个人来讲是再正常不过的事情了，对于一些不正规的企业来说，自己无法招到替补人员，同时又不想让你走，就会想尽各种办法阻止你离职。比如克扣工资，其实这个做法是完全违反劳动法的，具体来看看该怎么做吧。..(991)人阅读时间：2019-12-04
人脉要怎么积累 职场中如何快速整合资源
职场和工作当中，有想法的人不会只局限于自己的本职工作，还会想尽各种办法积累任何有用的资源，可以是人脉，也可以是一些资源、资料，那么职场中要怎么累积呢？..(190)人阅读时间：2019-12-04
什么时候提出辞职比较合适 工作不顺心要不要辞职
只要你进入一个公司，成为员工、职场人，那么总有一天要面临离职或者辞职的时候。很多人辞职都是经过了慎重考虑的，但是什么时候辞职其实也是需要注意的。也是会影响你找下一份工作的。那么什么时间提辞职比较好呢？..(727)人阅读时间：2019-12-04
如何给领导汇报工作情况 向领导汇报工作注意的要点
职场中总有需要汇报工作的时候，一般都是往上汇报。其实工作汇报也是能体现你的工作能力的，好的工作汇报无疑会给领导好印象，会给自己的工作成绩加分。那么如何给领导汇报工作呢？..(876)人阅读时间：2019-12-04
新人刚入职很闲怎么办 新人刚入职不知道该做什么
一般入职新公司的时候，为了快速适应，刚开始的小段时间不会有很繁重的工作内容。职场老手不用多说了，如果是刚入职的职场新人，当看到别人都很忙，而自己的工作任务很轻，甚至很闲，心里会很慌。那么这种情况该怎么办呢？..(945)人阅读时间：2019-12-04
面试完送到门口是不是就没戏了 面试等通知是不是凉了
求职找工作必须要经过和用人单位的面试，有的公司会在一天内走完所有的流程，有的公司会分初试、复试、终面。不管面试流程如何，很多人都会通过面试官的表现来判断成功可能性，那么面完试送到公司门口是不是就是没戏了呢？..(96)人阅读时间：2019-12-04
职场中得罪领导要辞职吗 职场中得罪领导被刁难怎么办
当成为社会人之后，每天打交道最多的就是公司同事和领导了。每个人都有自己的个性，有人的地方难免会发现人际摩擦。如果职场中得罪了领导该怎么办呢？因此被刁难又该怎么办呢？..(349)人阅读时间：2019-12-04
刚做销售怎么和客户交流 做销售必须要口才吗
销售是一种门槛不是很高的工作，也是很常见的一个岗位。只要公司有业务、有产品，就需要有销售人员去促进。那么对于第一次做销售的人来说，该怎么跟客户交流呢？..(106)人阅读时间：2019-12-04
hr真的会做背景调查吗 hr背景调查会很详细吗
面试的时候，公司都会给一个表格填写，有的表格会标明说将会进行背景调查，提醒面试者如实填写。这会让美化过简历的面试者心慌慌，那么hr真的会做背景调查吗？会不会很详细呢？..(160)人阅读时间：2019-12-04
副业一两万为什么还要去上班混日子 上班族发展什么副业比较好
副业刚需是当代年轻人所必备的事情，简单来说，就是每个人都需要有一个自己的副业，有些人的副业每个月明明可以收入一两万，为什么还愿意拿几千块的工资来上班呢？这是混日子，还是有自己的想法？一般上班族适合发展什么副业？感兴趣的朋友们可以看看本文提供的介绍。..(528)人阅读时间：2019-12-04
领导安排的工作不是本职工作怎么办 领导安排不是职责范围内的事如何拒绝
只要在职场，我们都会扮演下属的角色，并处于被领导的地位。领导有什么安排都要优先听他的，比如安排别的工作。有的领导会总给某一个人一直安排非本职工作的内容，那么这种情况该怎么办呢？..(490)人阅读时间：2019-12-04
领导在办公室突然抱住我该怎么办 和领导在办公室暧昧好吗
领导在办公室突然抱住你，这是属于典型的性骚扰，如果你很讨厌这种行为，应该第一时间推开，并表示要报警，或者是直接推门而出，给自己一点冷静的时间思考，到底是要把事情闹大，还是直接辞职，千万别依着领导的心思玩暧昧，这样对你的未来没有任何好处。..(102)人阅读时间：2019-12-04
领导提拔自己要不要接受 如何让领导给你升职
职场和工作当中，大家都希望能升职加薪。这一方面是公司对个人能力的肯定，另一方面也能让自己更有努力工作的干劲。如果领导提出要提拔自己，要不要接受呢？..(977)人阅读时间：2019-12-04
裁员为什么裁老员工 35岁被裁员怎么办
之前互联网上关于企业优先裁员35岁左右的员工可以说是引起了广泛的讨论，在劳动关系中处于劣势的劳动者对于这种职场潜规则可以说是没有什么办法的。能做的，就是赶紧让自己没有那么容易被替换。那么为什么公司裁员一般会先从老员工下手呢？..(384)人阅读时间：2019-12-04
感觉新来的领导能力不行怎么办 新领导上任如何配合工作
职场的新旧更替是最常见的事情了，有人离职就有人入职。公司的管理岗一般有内部竞聘和外部招聘两种。当新来的领导让我们感觉到其能力并不适配其领导的岗位，该怎么办呢？..(785)人阅读时间：2019-12-04
校招怎么分辨单位直招还是劳务派遣 劳务派遣的岗位要不要去
很多企业的招聘方式都是直招，直接和公司签合同，但还有一种形式就是常说的外包，也就是是由劳务派遣公司安排到企业进行工作的劳务派遣工，是和劳务派遣公司签合同。对于要不要去外包企业，还是有一些争议的。一起来了解下吧。..(229)人阅读时间：2019-12-04
怎样克服职场上的不自信 初入职场不适应想放弃怎么办
职场上每个人的能力都有所不同，尤其对于刚入职场的人来说，感觉自己什么都不会，而别人已经驾轻就熟，不仅会很着急，甚至还会怀疑自己。那么该怎么克服这种不自信呢..(761)人阅读时间：2019-12-04
为什么领导总是晋升最讨人厌的人 什么员工会受到大家的欢迎
职场有职场的规则，因为我们看待问题的角度的不同，导致看人和看事都会出现不同的结果，比如晋升。如果不站在领导的立场上去思考问题，那么你很可能会走很多弯路。下面，我们来看看为什么领导总是晋升最讨人厌的人。..(389)人阅读时间：2019-12-04
